Social Média Manager F-H

  • 85 Rue du Faubourg Saint-Martin, 75010 Paris, France
  • Temps complet
  • Département: Marketing
  • Contract Type: Long term/Permanent contract

Description de l'entreprise

Le bonheur des uns fait le bonheur des autres.

Quel service rassemble autant d’entreprises, d’artisans, de professionnels et de particuliers, venus d’autant d'horizons différents ? 

Depuis 2006, nous sommes connectés aux Français et à leurs habitudes. Nous accompagnons nos 28 millions de visiteurs uniques mensuels dans chaque étape de leur vie, pour (presque) tous leurs besoins. Nous sommes présents sur pratiquement toutes les catégories de biens et services et nous sommes toujours leader sur les catégories immobilier, automobile et emploi. 

Nous sommes de ceux qui pensent que le bonheur se partage et se transmet. Nous sommes convaincus que la proximité est génératrice d’opportunités. L’idée est toute simple, mais elle participe à changer le monde ! 

Chez leboncoin Groupe, nous avons depuis toujours le souci de l’humain, du bien-être des collaborateurs, de la préservation d’un équilibre sain entre les journées de travail et la vie privée. Pour continuer de grandir sans changer d’état d’esprit, nous privilégions une organisation horizontale et des méthodes de management modernes et agiles. Nous osons nous remettre en question chaque jour, nous réinventer quand c’est nécessaire, afin d’être toujours plus performants tout en restant fidèles à nos valeurs qui sont la proximité, la créativité, l’engagement et le pragmatisme. 

Depuis plusieurs années leboncoin Groupe participe à la promotion de la diversité en recrutant des personnes avant tout engagées et passionnées. La Mission Handicap s’engage dans cette dynamique en intégrant et accompagnant toutes les personnes en situation de handicap.

C’est également une entreprise où il fait bon travailler, puisqu’elle a été primée au Palmarès Best Workplaces France et Europe, selon le classement établi par l’institut Great Place To Work, et ce, depuis 8 ans désormais !

Description du poste

Au sein du Pôle Médias et Réputation votre mission sera de définir la stratégie réseaux sociaux permettant de valoriser l’entreprise auprès des cibles B2B, B2C, marque employeur et institutionnels à des fins de visibilité, préférence de marque et d’e.réputation.

Vos principales activités seront les suivantes :

  • Appliquer et définir les axes d’optimisation de la stratégie social média répondant aux grands enjeux de communication et business de l’entreprise ;
    • Mettre en oeuvre une stratégie éditoriale par réseau sur lesquels nous sommes déjà présents
    • Identifier des opportunités de prise de parole pour aller, même ponctuellement, sur d’autres réseaux.
    • Animer le comité éditorial et s’assurer du suivi des mises en ligne des contenus
    • Piloter le lancement de la plateforme communautaire initiée par l’équipe Produit
    • Faire grandir le projet « employés ambassadeurs » : choisir les contenus pertinents / intègres à relayer pour appuyer les messages clés que l’entreprise souhaite porter, faire de la pédagogie sur les messages à éviter de partager dans le cadre de problèmes concurrentiels potentiels. Animer la communauté d’ambassadeurs en étant leur interlocuteur de référence et en entretenant leur enthousiasme sur la durée.
  • Avoir une position transversale au sein de l’équipe communication :
    • Etre force de proposition pour des opérations digitales complétant les campagnes ou événements B2B et B2C initiés par le pôle Marque et Publicité, ou des opérations marque employeur avec le pôle engagement
    • Identifier des contenus ou des opérations social media pouvant alimenter le pôle audience et performance
    • Relayer les contenus et les initiatives du pôle média et réputation (partenariats, prises de paroles institutionnelles…) 
    • Travailler main dans la main avec la responsable médias pour identifier / tisser des relations avec des influenceurs pouvant servir nos enjeux
  • Suivre l’impact et les KPI de toutes les actions
  • Manager un Community Manager et un alternant (périmètre amené à grandir rapidement)
  • Assurer une veille concurrentielle et, plus globalement, métier pouvant servir notre stratégie d’influence
  • Gérer les prestataires

Qualifications

Maîtrise des outils : Hootsuite

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