Trouvez le bon plan carrière chez leboncoin !

Nous sommes de ceux qui pensent que le bonheur se partage et se transmet. Nous sommes convaincus que les échanges sont générateurs d’opportunités. L’idée est toute simple, mais elle participe à changer le monde. 
C’est avec cette idée que nous travaillons chaque jour depuis 2006 à faire du numérique un outil qui facilite les échanges. Une idée de l’utilité sociétale des entreprises qui est chère à nos convictions et nos valeurs qui sont la proximité, la créativité, l’engagement et le pragmatisme. 
Nous avons depuis toujours le souci de l’humain, du bien-être des collaborateurs et d’un équilibre sain entre notre travail et notre vie privée. Pour grandir tout en gardant le même état d’esprit, nous favorisons une organisation horizontale et des méthodes de management modernes et agiles, comme en témoigne notre 2ème place au classement Great Place To Work 2020 !
Être là pour toutes et tous, participer à la construction d’une société qui place l’humain au cœur de ses interactions, c’est la responsabilité que nous avons choisi de porter. 

*Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Rejoindre leboncoin… Oui mais… Pour faire quoi ?

Les missions :

- Atteindre les objectifs commerciaux
- Organiser l’activité commerciale de l’équipe (ventes, relances, devis)
- Garantir la véracité des chiffres d’affaire déclarés
- Faire respecter les process en cours et intégrer les nouvelles procédures
- Vérifier la productivité de l’équipe et corriger les sources de contre productivité
- Gérer la formation continue (points périodiques, évaluations et débriefs des Télévendeurs, atelier de travail)
- Mise en place de challenges et d’incentives
- Faire respecter les règles de vie et le règlement intérieur
- Animer quotidiennement le plateau (briefs quotidien, réunion d’équipe mensuelle)
- Etablir des reportings quotidiens au Manager N+1 (Chiffre d’affaires, nombre d’appels, etc.)
- Mettre en place des plans d’actions si nécessaire
- Veiller au bon fonctionnement général (remontées, terrain, matériel, etc.)
- Veiller à la conservation du matériel et des locaux.

Rattachement : Directrice site de Montceau Les Mines 
 

Et quel profil ?

-    BAC ou BAC+2, impérativement dans la vente (Bac pro vente ou BTS force de vente, action commerciale…)
-    Expérience exigée : au moins 1 an en tant que Manager / Une expérience en tant que Télévendeur est un plus
-    Forte culture du résultat
-    Goût prononcé pour les challenges

** Qualités requises **
-    Leader et fédérateur
-    Rigueur et organisation
-    Force de persuasion
-    Ecoute active
-    Sens de l’analyse 
-    Sens du relationnel
-    Dynamisme

C’est déjà pas mal !

Et à quelles conditions ? 

• Une bonne ambiance
• Une rémunération intéressante (fixe + salaire variable non plafonné motivant) + participation
• Des avantages non négligeables : Carte tickets Restaurant / Challenges commerciaux / Séminaires …
• Un poste sédentaire à Montceau Les Mines avec des horaires qui permettent un bel équilibre vie pro/vie perso (et pas de travail le weekend !)
• Postes à pourvoir dès que possible, mais on veut bien vous attendre si vous êtes top !

CDI