INCENT (www.incent.de) ist Deutschlands erfolgreicher Anbieter von Vorteils- und Loyaltyprogrammen zur Bindung von Mitarbeitern, Mitgliedern oder Kunden. Seit 2012 hat unser schnell wachsendes Team bereits mehr als 200 Unternehmen bei der Einführung unserer individualisierten Vorteils- und Loyalty-Lösungen begleitet. Jedes Programm bietet Zugriff auf attraktive Einkaufs- und Servicevergünstigungen, die unsere namhaften Kooperationspartner, darunter die führenden Online-Shops und Premium-Marken Deutschlands, exklusiv und dauerhaft unseren Kunden gewähren.

Unsere Arbeitskultur ist geprägt von Teamgeist, flachen Hierarchien und vor allem Spaß an der Arbeit. Unser Team verbindet das gemeinsame Ziel, Unternehmen bei der Verbesserung des Employer Brandings oder aber der Kundenbindung mit unseren Lösungen bestmöglich zu unterstützen.

Wir sind derzeit auf der Suche nach einem Junior Business Development Manager, der von Berlin aus unsere Fokus-Projekte federführend übernimmt. Dabei arbeitest Du sowohl strategisch als auch operativ, präsentierst Deine Ergebnisse direkt der Geschäftsführung und bist für Fragestellungen wie z.B. der Expansionsstrategie mitverantwortlich.

• Analyse selektierter Märkte, um Markteintrittschancen und entsprechende Geschäftsfelder zu evaluieren
• Identifikation von potentiellen Erfolgssegmenten inkl. der dazugehörigen Erstellung von Business Cases
• Recherche, Vor- und Aufbereitung von geschäftsrelevanten Daten
• Identifikation von Ansätzen zur Optimierung von bestehenden Funktionen sowie Marktbeobachtung zur Bewertung der Relevanz für unser Business
• Selbstständige Übernahmen und Realisierung von Sonderprojekten
• Erstellung von KPIs sowie Management der KPIs, um den jeweiligen Erfolg zu tracken und sicher zu stellen
• Nachverfolgung und Aufbereitung des Umsetzungstandes von Entscheidungen der Geschäftsführung
• Zusammenarbeit mit internen wie externen Stakeholdern: Du bist die Schnittstelle, um Projekte fach- und termingerecht auf- und umzusetzen und den Informationsfluss adäquat am Laufen zu halten
• Beteiligung an der Entwicklung der Geschäftsstrategie inkl. der Erstellen von Protokollen, Berichten und Präsentationen
• Übernahme von administrativen Tätigkeiten insb. zur Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft
  

• Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master), bevorzugt im betriebswirtschaftlichen Bereich (BWL, VWL, WiWi), gern aber auch aus anderen Fachrichtungen mit entsprechendem betriebswirtschaftlichem Verständnis
• Erste Berufserfahrung (bis zu 2 Jahren) in einer ähnlichen Position z.B. als Assistenz der Geschäftsführung oder im Bereich Business Development sind von Vorteil; die Erfahrungen können jedoch auch durch Projekte, Praktika etc. einer namhaften Unternehmensberatung erworben worden sein
• Die gesamte Klaviatur des MS Office Paketes beherrschst Du aus dem FF: Dabei bist Du insbesondere absolut sicher im Umgang mit Excel und Powerpoint
• Du kannst sowohl strategisch denken als auch Konzepte operativ umsetzen: Big Picture und Micromanagement gehen bei Dir Hand in Hand
• Dein Denken ist absolut analytisch und durch Zahlen geprägt; KPIs setzt Du mit entsprechender Methodik auf und umDu bist loyal, vorausschauend und bringst nur komplett durchdachte und mit Fakten hinterlegte Konzepte auf den Tisch
• Du legst Wert auf eine konstruktive Diskussionskultur und überzeugst durch das Einbeziehen aller Meinungen der Teammitglieder; zudem kannst Du Diskussionen gut moderieren
• Ebenso bist Du ein absolut brillanter Kommunikator: Informationen werden von Dir für alle Stakeholder entsprechend aufbereitet; Kompliziertere Sachverhalte bringst Du auf den Punkt und einen Elevator-Pitch hältst Du auch für die umfassendsten Themen bereit
• Deutsche Sprachkenntnisse auf Muttersprachniveau sowie Englischkenntnisse auf verhandlungssicherem Level

Was wir Dir bieten

Wir stehen erst am Anfang unserer Erfolgsgeschichte – und haben noch viel vor. Wir sind ein Team aus erfahrenen Spezialisten, welche jeden Tag ein bisschen besser werden möchten. Wir haben große Pläne und möchten Sie mit Dir gemeinsam umsetzen. Wir bieten Dir die Verbindung von StartUp und Mittelstand: Durch die Dynamik und die schnellen Entscheidungswege kannst Du Dinge voranbringen, umsetzen und maßgeblich zum Erfolg beitragen. Deine Lernkurve wird unglaublich hoch sein und Du wirst auch über Deine eigenen Grenzen hinausgehen können. Andererseits sind wir bereits so etabliert, dass wir Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit einer echten Perspektive bieten können.

Du bist genau der oder die Richtige für uns?

Wir freuen uns, von Dir zu hören! Um Dir schnellstmöglich eine Rückmeldung geben zu können, benötigen wir im ersten Schritt Deinen Lebenslauf sowie ein kurzes Motivationsschreiben, in welchem Du die Parallelen zwischen der ausgeschriebenen Position und Deinen erworbenen Qualifikationen skizzierst. Rück Dich ins rechte Licht und lass uns wissen, was Dich als Junior Business Development Manager qualifiziert. 

Trifft das Profil auf Dich zu und haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen  inkl. Gehaltsvorstellungen an uns.