(Senior) Talent Acquisition Specialist (m/w/x)

  • Vollzeit
  • Abteilung: People

Unternehmensbeschreibung

McMakler sucht dich zur Verstärkung unseres Talent Acquisition Teams. Unser Team verantwortet die Besetzung anspruchsvoller Stellen für unser Headquarter und legt damit den Grundstein für ein nachhaltiges Unternehmenswachstum. 

Du begeisterst dich für Recruiting, kennst die neuesten Trends und hast den Kandidatenmarkt stets genauestens im Blick? Dann werde auch du Teil unserer McMakler-Family und gestalte unsere Erfolgsgeschichte mit!

Deine Benefits

  • Eine intensive und professionelle Einarbeitung durch unsere Onboarding Abteilung 
  • Du arbeitest eng mit deinem Vorgesetzen zusammen, übernimmst aber auch eigenständig Verantwortung vom ersten Tag an
  • Ein modernes Büro, direkt im Spreeturm mit 360 Grad - Blick über Berlin
  • Die technische Ausstattung, die du benötigst sowie feel good gimmicks, wie frisches Obst und Snacks, Ingwershots, Softdrinks, warme Getränke und leckere Smoothies
  • Team und Company Events sowie regelmäßige Get-togethers in unserem Berliner Büro
  • Eine großartige Teamkultur, die auf Integrität, Transparenz, Zusammenarbeit und - nicht zuletzt - Spaß basiert

Stellenbeschreibung

Aufgaben

  • Du verantwortest die Besetzung von offenen Positionen in unserer Unternehmenszentrale in den Bereichen Marketing, Finance, People & Culture, Legal und Business Development
  • Du fungierst als kompetenter Ansprechpartner für unsere Bewerber und sorgst von der Stellenausschreibung bis hin zum Onboarding für eine reibungslose Candidate Experience
  • Du gestaltest eigenständig eine Strategie sowie einen Prozess, um über Direktansprache die passenden Talente zu gewinnen und findest dafür die passenden Plattformen und Kanäle
  • Du identifizierst Kandidaten und gewinnst diese aktiv für unser Unternehmen
  • Du unterstützt in anderen Bereichen und Projekten im Recruiting und bringst deine Ideen ein

Qualifikationen

  • Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung in einer internen Recruiting Rolle in einem dynamischen Umfeld (StartUp, Dienstleistungen, Projektgeschäft, Private Equity, IT, Consulting etc.) mit oder kennst die Aufgaben aus einer Rolle in der Beratung, Headhunting, Personaldienstleistung. Wir sind offen sowohl für Talente mit erster relevanter Berufserfahrung als auch für erfahrene Recruiting Experten.
  • Proaktives Hiring (Social Media Recruiting, Active Sourcing / Direct Search) von potenziellen Kandidaten über passende Kanäle und Plattformen sind für dich Daily-Business
  • Du agierst eigenständig und proaktiv, bringst die notwendige Hands-on-Mentalität mit und fühlst dich sicher im Stakeholder Management
  • Du bist empathisch, besitzt sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und bist leidenschaftlicher Netzwerker
  • Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen

Über McMakler 

McMakler ist der führende Hybridmakler in Deutschland und heute einer der größten Immobilienmakler überhaupt. Mit unserer hausinternen Technologie- und Betriebsplattform sind wir Vorreiter der Digitalisierung der Immobilienbranche. Aktuell beschäftigen wir mehr als 400 eigene, festangestellte Immobilienmakler an über 100 Standorten in Deutschland, Österreich und Frankreich, die sich hervorragend mit den regionalen Gegebenheiten auskennen. Unsere Makler werden durch knapp 600 Mitarbeiter an unserem Hauptsitz in Berlin unterstützt, an dem unter anderem die Analyse- und Vermarktungstechnologie von McMakler entwickelt wird. Mit mehr als 350.000 bewerteten Immobilien konnten wir uns zu einem führenden PropTech entwickeln.

McMakler ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit: Wir schätzen Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeitenden und Bewerbenden zu schaffen. Wir heißen Mitarbeitende willkommen, unabhängig von ihrer ethnischen Herkunft, ihres Geschlechts, ihrer Religion oder Weltanschauung, Behinderung, ihres Alters oder ihrer sexuellen Identität.

McMakler in Zeiten von Corona: Wir stellen ein und wir möchten, dass du dich bei uns sicher fühlst. Aus diesem Grund führen wir aktuell unseren Auswahlprozess soweit wie möglich online durch. Solltest du in unser Büro kommen, stellen wir selbstverständlich sicher, dass alle Hygienemaßnahmen und alle aktuellen politischen Bestimmungen eingehalten werden. Aktuell gilt bei uns deshalb die 3G-Regel und die Verpflichtung zum Tragen einer Mund-Nasen-Bedeckung.

Können wir Dich überzeugen? Dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Startdatum.

Dein McMakler-Team

#wearehiring #jointhefamily #oneteam

 

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