Se möchten Ihr bestehendes System zur Bewerberverwaltung ersetzen?

SmartRecruiters ist die Suite zur Talentakquise für den Hiring Marketplace von heute.

Die Suite zur Talentakquise ist die nächste Generation unter den Systemen zur Bewerberverwaltung.

Heutzutage nehmen talentierte Bewerber das Angebot eines Unternehmens, dessen Hiring-Prozesse und Technologien veraltet sind, nicht an. Holen Sie sich diese Bewerber, bevor es die Konkurrenz tut, mithilfe einer modernen und präzisen Lösung, die das Recruitment effektiver macht.

Leider bleiben die meisten bestehenden Systeme zur Bewerberverwaltung und Suiten für Humankapital-Management hinter den Erwartungen zurück. Kommentare von Nutzern:

  • 60 % aller Bewerber brechen den Bewerbungsprozess nach der Hälfte ab.
  • Hiring-Manager nutzen die Plattform nicht einmal.
  • 70 % aller Recruiter müssen zur Erledigung ihrer Arbeit über den Tellerrand ihres Systems zur Bewerberverwaltung blicken.

Bestehende Systeme und Suiten wurden ohne Frage nicht vor dem Hintergrund entwickelt, den Ansprüchen des heutigen umkämpften Bewerbermarktes gerecht zu werden.

Einfacher Ersatz des bestehenden Systems zur Bewerberverwaltung durch SmartRecruiters

Wir sorgen für einen schnellen und bequemen Übergang zu SmartRecruiters, durch:

  • Individuell anpassbare Implementierung: Unser engagiertes Implementierungsteam arbeitet mit Ihrem Team daran, SmartRecruiters auf Ihre spezifischen Prozessen und Anforderungen abzustimmen.
  • Verlässliche Datenmigration: keine Angst vor Datenverlust. Wir garantieren einen reibungslosen Übergang.
  • Support und Training durch Experten: Unser Kundenerfolgsteam unterstützt Sie bei jedem Schritt – um Ihr Personal mit SmartRecruiters vertraut zu machen und kontinuierlich Support nach Bedarf anzubieten.

„Finden Sie die richtige Einsatzstrategie für Ihr Unternehmen.”
Dieser globale Leitfaden für das System zur Bewerberverwaltung gibt Anleitung zur korrekten Bereitstellung eines solchen Systems. In ihm werden die vier wichtigsten Einsatzstrategien sowie die Auswahl der richtigen Strategie beschrieben.
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„Integrieren Sie Ihr firmeninternes HRIS in fünf einfachen Schritten.”
Sehen Sie sich an, wie Atlassian SmartRecruiters im Handumdrehen mithilfe eines effektiven Fünf-Schritte-Plans in sein System zur Bewerberverwaltung integriert hat und wie dadurch das Hiring erfolgreicher verlief.
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Ihre größten Herausforderungen beim Recruiting? SmartRecruiters meistert sie alle. Nehmen Sie sich ein paar Minuten, und sehen Sie selbst:
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