Back end engineer Scala/Java (F/M/X)

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Description de l'entreprise

iAdvize, c'est l'histoire d'une startup née à Nantes avec une idée : Révolutionner l'expérience client en ligne.

Depuis, nous sommes devenus une plateforme conversationnelle 360° qui permet à plus de 2 000 marques dans le monde d'apporter une expérience humaine combinée à l'intelligence artificielle (IA). Nous mettons les clients en relation avec des experts disponibles 24/7, chaque jour des milliers de conversations sont menées à travers le monde :)

Nous avons déjà permis à de grandes entreprises d'humaniser l'expérience en ligne de leurs internautes en transformant le parcours de conseil traditionnel en une expérience conversationnelle.

"We Make Brands Conversational"

Nous faisons d'ailleurs partie de la French Tech 120 (un programme reconnu par le gouvernement pour soutenir les start-ups à forte croissance ayant la capacité de devenir des leaders technologiques de classe mondiale). Nous sommes également certifiés "Gartner Cool Vendor", une entreprise qui génère de la valeur pour des marques telles que Disney, L'Oréal, Nespresso...

Chaque jour, plus de 200 collaborateurs présents à Nantes (notre siège social), Paris (FR), Düsseldorf (DE) et Boston (US) oeuvrent à développer iAdvize sur la scène internationale.

Vous pouvez trouver plus d'informations et des photos de notre QG sur notre page Welcome to the Jungle : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/iadvize

Retrouvez ici une synthèse de nos différentes solutions : https://www.iadvize.com/fr/plateforme

Description du poste

Actuellement, nous recherchons un·e Software engineer  spécialisé·e (F/M/X) pour notre HQ à Nantes (remote friendly).

Chez iAdvize nous fonctionnons sous un système de "Swarm", nom que l'on a donné à nos équipes composées de 4 à 10 personnes fonctionnant en mode Scrum.

Nous avons actuellement 8 swarms, chacune travaillant sur des thématiques spécifiques de nos produits (Core Messaging, Multichannel, Analytics, AI&Bots, Desk...)

L'objectif, après une phase d'onboarding très qualitative, est d'être intégré·e à une swarm composée d'un Product Manager, d'un designer, de devs front et de devs back.

La swarm est autonome sur son périmètre fonctionnel et a pour mission à partir d'un brief (objectif métier) rédigé par le Product Manager de :

  • Concevoir/architecturer une solution
  • Développer et tester cette solution
  • Mettre en production la solution
  • Monitorer et maintenir les services en production

Le rythme : 3 sprints de 2 semaines suivi d'une semaine d'inter-cycle pendant laquelle on porte des initiatives (refacto, poc techno, ...)

Notre vision chez iAdvize, c’est que vous soyez le·la plus autonome possible sur votre poste. Cependant, autonomie ne doit pas signifier isolement, nous apportons une grande importance à la collaboration, la communication et le partage, nous avons mis en place des Guildes par spécificité métier, il y a donc une Guilde Scala qui se réunit 1 fois par semaine pour pour partager avec les devs back des autres swarms :)

Qualifications

Hardskills :

  • Maîtrise de Scala/Java et de son écosystème (Nous sommes ouverts à des profils Java expérimenté(e)s qui ont une connaissance du functional programming)
  • Connaissances du développement en architecture micro-services (via Docker)
  • Un minimum de 2 ans d’expérience professionnelle en développement
  • Language (compréhension et expression) 
    • Anglais : B1 minimum (Intermediate)
    • Français : C1 (Advanced)

Softskills :

  • Vous êtes humble et vous aimez partager/collaborer en équipe
  • Vous produisez un code de qualité, simple, scalable, et performant
  • Vous adhérez aux principes Agile
  • Vous êtes passionné·e par votre métier et vous vous tenez à jour des innovations dans vos domaines d'intérêts

Nice to have :

  • Expérience chez un éditeur SaaS
  • Expérience sur des problématiques d'applications data-intensive par exemple en utilisant des technologies telles qu'Elasticsearch, Kafka, ou Spark
  • Contributions open-source

Informations complémentaires

Contract informations:

  • Start date: Asap
  • Contract: CDI (Cadre)
  • Localisation: Nantes centre, remote friendly de 3 à 4 jours selon les profils
  • Flexible working hours
  • Salaire: Selon votre profil

Nous sommes bien entendu attachés à la diversité de nos équipes, nous pratiquons une politique de non-discrimination.

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